أطلقت وزارة الشباب بالشراكة مع أميدايست وبدعم من شركة بوينج، اليوم النسخة الثانية من برنامج "التأهيل الوظيفي للالتحاق في قطاع الطيران".
ويهدف البرنامج إلى تمكين الشباب الأردني ضمن الفئة العمرية ١٨-٣٥ عام بالمهارات اللازمة للالتحاق في قطاع الطيران المحلي المتنامي.
وتتضمن فعاليات البرنامج تنفيذ 200 ساعة تدريبية بمختلف المهارات اللازمة للالتحاق بقطاع الطيران كمهارات اللغة الإنجليزية و المهارات الأساسية الوظيفية والرقمية . كما سيخضع المشاركون لتدريب متخصص مصمم لتلبية المتطلبات الخاصة بالقطاع، سيتم تنفيذه بالتعاون مع الخطوط الجوية الملكية الأردنية.
وخلال حفل إطلاق البرنامج الذي حضره أمين عام الوزارة د.حسين الجبور وممثلين عن هيئة تنظيم قطاع الطيران، ومجموعة المطار الدولي والملكية الأردنية وجامعة العلوم والتكنولوجيا؛ أكد الجبور حرص الوزارة على ترجمة التوجهات الملكية في تعزيز مشاركة الشباب في الحياة الاقتصادية من خلال محاور الاستراتيجية الوطنية للشباب في التمكين الاقتصادي وما ينبثق عنها من برامج تعنى بتنمية مهارات الشباب بما يتواءم مع متطلبات سوق العمل .
مؤكدا أهمية برنامج تمكين الشباب من الالتحاق الوظيفي في قطاع الطيران باعتباره قطاعا حيويا.
من جانبه قال عمر عريقات، نائب الرئيس التنفيذي للمبيعات والتسويق التجاري لشركة بوينج في الشرق الأوسط: "أعلنت شركة بوينج والخطوط الجوية الملكية الأردنية في معرض دبي العالمي للطيران العام الماضي عن طلب لشراء أربع طائرات إضافية من طراز 787-9 دريملاينر. ونشهد مع استمرار الناقل الوطني في توسيع وتحديث أسطوله وشبكة خطوطه، طلب متزايد على محترفي الطيران ذوي المهارات العالية في الأردن. ويلعب برنامج التأهيل الوظيفي للالتحاق في قطاع الطيران الذي دخل الآن عامه الثاني، دوراً حاسماً في تحقيق هذا الهدف".
وسيدعم شركاء مثل هيئة تنظيم الطيران المدني ومجموعة المطار الدولي وجامعة العلوم والتكنولوجيا الأردنية البرنامج وسيتبادلون خبراتهم مع المشاركين.
بدورها أكدّت نور الرشيد، المدير القطري لأميديست في الأردن، إمكانيات المشاركين وطموحاتهم للاستفادة من التدريبات المصممة لتوائم سوق العمل، والاستفادة من الوصول إلى الشراكات الاستراتيجية التي طورها البرنامج في قطاع الطيران. وأكدّت الرشيد على أهمية تعزيز التفكير الإبداعي، والقدرة على التكيف، والمهارات التقنية وحل المشكلات، التي تعتبر أساسية للشباب الراغبين في الانضمام إلى قطاع الطيران الذي يتطور باستمرار. مضيفة تلتزم أميديست بتصميم وتنفيذ برامج شاملة ومتجاوبة، كما في برنامج التأهيل الوظيفي للالتحاق في القطاع الجوّي الذي يتم تصميمه وإدارته من خلال التعاون مع: المؤسسات الحكومية ، والجهات المانحة، وشركاء القطاع الخاص، والمجتمعات المحلية، والشباب.
يذكر أن النسخة الأولى للبرنامج والتي تم تنفيذها على مدار ستة أشهر خلال العام ٢٠٢٣؛ شارك خلالها 54 شاباً وشابة وحقق خريجو البرنامج نتائج ملموسة، حيث حصلوا على فرص التدريب الداخلي ومقابلات العمل في قطاع الطيران المحلي.